Comisión Interdepartamental de protección a la maternidad y de fomento de la natalidad y de la conciliación de la vida personal, familiar y laboral de la Comunidad de Madrid

La elaboración de una Estrategia de apoyo a la natalidad, protección a la maternidad y a la conciliación de la vida familiar, laboral y personal de la Comunidad de Madrid constituye uno de los ejes más importantes de la XII Legislatura. Se crea esta comisión interdepartamental, con representantes de todas las consejerías, que será la encargada de realizar los trabajos de estudio, información adecuada y elaboración de la Estrategia con carácter previo a su aprobación por el Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid.

Composición:

a) El Presidente, que será el titular de la Viceconsejería de Presidencia.

b) El Vicepresidente, que será el titular de la Viceconsejería competente en materia de Familia y Política Social.

c) Los vocales, que serán los Viceconsejeros de las distintas consejerías, el Secretario General Técnico de la Consejería competente en materia de Familia, Juventud y Política Social y el Director General que ostente las competencias de fomento de la natalidad.

d) La Secretaría de la Comisión le corresponde al titular de la Secretaría General Técnica de la Consejería competente en materia de Presidencia, Justicia e Interior o persona en quien delegue.

Dirección: 

Puerta del Sol, 7

Código Postal: 
28013
Municipio : 
Madrid
Distrito: 
Centro
Transportes próximos: 
Normativa aplicable

Acuerdo de 7 de julio de 2021, del Consejo de Gobierno, por el que se crea la Comisión Interdepartamental de protección a la maternidad y de fomento de la natalidad y de la conciliación de la vida personal, familiar y laboral de la Comunidad de Madrid (BOCM nº 191, de 12 de agosto)

Competencias

a) El establecimiento de la metodología y criterios a considerar para la elaboración de la Estrategia.
b) La formulación de propuestas por parte de las distintas consejerías dirigidas a elaborar y confeccionar los objetivos de la Estrategia.
c) El impulso y revisión de las propuestas que formulen las consejerías.
d) La elaboración de la Estrategia de apoyo a la natalidad, protección a la maternidad y a la conciliación de la vida familiar, laboral y personal de la Comunidad de Madrid.
e) El seguimiento del cumplimiento de los fines y objetivos recogidos en la Estrategia.
f) Cualquier otra competencia que le pueda ser atribuida por el órgano competente.